Einladung zur hybriden HDS-Jahrestagung

Bei unserer Jahrestagung am 23. November widmen wir uns der Thematik „Interessenvertretung in der ortsgebundenen Plattformarbeit“. Bei der ganztägigen Veranstaltung geht es um die Arbeits- und Erwerbsbedingungen von ortsgebundener Plattformarbeit (z.B. für Lieferdienste oder Kursangebote) und fragt nach den Chancen und Hürden der Interessenvertretung in diesem speziellen Bereich.

Eingeladen sind Plattformtätige und deren Initiativen, Gewerkschafter*innen, Wissenschaftler*innen und alle, die sich für das Thema Plattformarbeit und Interessenvertretung interessieren.  Hier könnt ihr mit Expert*innen und Initiativen ins Gespräch kommen und euch vernetzen:

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23. November 2021, 10.00 – 16.00 Uhr im Kupfersaal und im Livestream

Im Rahmen der Tagung werden Wissenschaftler*innen ihre Forschungsergebnisse zu ortsgebundener Plattformarbeit präsentieren. Es kommen Initiativen zu Wort, die sich organisiert haben und sich für eine Verbesserung ihrer Arbeitsbedingungen sowie für eine Stärkung von Interessenvertretungen einsetzen. Mit Vertreter*innen vom Bundesministerium für Arbeit und Soziales (BMAS) sowie Gewerkschaften diskutieren wir die Frage, wie faire Arbeit in der Plattformökonomie gestaltet werden kann und welche gesellschaftliche Unterstützung Plattformarbeitende bzw. deren Initiativen zur Stärkung ihrer Marktmacht benötigen.

Das interessante Programm bietet jede Menge Anknüpfungspunkte und Möglichkeiten für euch, Nachfragen zu stellen und eure Meinung zu äußern. Ihr könnt mitdiskutieren, euch mit anderen austauschen und vernetzen – sei es bei der direkten Begegnung in Leipzig oder online!

Bitte anmelden!

Melde dich bitte für deine persönliche Teilnahme oder deine Online-Teilnahme an der HDS-Jahrestagung über die hinterlegten Links an. Die Kapazität im Kupfersaal ist begrenzt.

Laut aktueller sächsicher Corona-Schutzverordnung gilt für die Veranstaltung die 2G-Regel, eine Präsenzteilnahme können wir daher nur Personen mit einem Impf- oder Genensenennachweis gewähren.

Hintergrund zum Thema Plattformarbeit

Durch die voranschreitende Digitalisierung findet Erwerbsarbeit – ob abhängig beschäftigt oder selbstständig – vermehrt in der aufkommenden Plattformökonomie statt. Das Arbeiten über Internetplattformen hat sich in den letzten Jahren auf vielfältige Weise entwickelt und ausdifferenziert. Eine wichtige Unterscheidung besteht zwischen ortsungebundenem (globalen) Crowdworking und ortsgebundenen Plattformen, bei denen die Leistung lokal vor Ort erbracht wird (z.B. Kurierdienste). Dem Ort kommt dabei eine wichtige Rolle für die Frage der (gewerkschaftlichen) Organisationsfähigkeit der Plattformarbeiter*innen zu: Es ist der konkrete Ort, der den Erwerbstätigen die persönliche Begegnung ermöglicht und damit kollektive Kommunikations- und Organisationsprozesse erleichtert.