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Können Solo-Selbstständige streiken? – Einladung zur HDS-Jahrestagung am 25.11.24
Weiterlesen: Können Solo-Selbstständige streiken? – Einladung zur HDS-Jahrestagung am 25.11.24Können Solo-Selbstständige streiken? In den USA haben es die Schauspieler*innen und Drehbuchautor*innen einfach getan und über mehrere Monate reichlich Sand ins Hollywood-Getriebe gestreut! Duncan Crabtree-Ireland, der National Executive Director und […]
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Vernetzung, Sichtbarkeit, Qualifizierung – Das erwarten Solo-Selbstständige vom HDS
Weiterlesen: Vernetzung, Sichtbarkeit, Qualifizierung – Das erwarten Solo-Selbstständige vom HDSAnlässlich unserer ersten Veranstaltung in Hamburg haben wir die Solo-Selbstständigen gefragt, was sie vom Haus der Selbstständigen erwarten, welche Ideen und Wünsche sie mitbringen und welche Themen sie umtreiben. Hier […]
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Sascha Weigel, was macht denn eine Ombudsstelle?
Weiterlesen: Sascha Weigel, was macht denn eine Ombudsstelle?Die Ombudsstelle am HDS ist ein Angebot zur Unterstützung bei schwierigen Gesprächen und Konflikten zwischen Solo-Selbstständigen und ihren Auftraggeber*innen. Ansprechtpartner für die Ombudsstelle des HDS ist Rechtsanwalt Dr. Sascha Weigel. […]
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Rückblick auf die Fokusgruppe Digitalisierung
Weiterlesen: Rückblick auf die Fokusgruppe DigitalisierungIn der Umfrage „Gute Arbeit für Solo-Selbstständige“ interessieren wir uns nicht nur für Arbeitsbedingungen, sondern auch für die persönliche Wahrnehmung der Arbeitsqualität Solo-Selbstständiger. Aus welchen Merkmalen der Arbeit schöpfen Solo-Selbstständige […]
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Kick-Off-Veranstaltung des HDS Hamburg – ein Rückblick
Weiterlesen: Kick-Off-Veranstaltung des HDS Hamburg – ein RückblickTrotz Schnee und Eis, trotz Bahnstreiks und Traktorkolonnen waren rund 100 Selbstständige aus der Hamburger Metropolregion am 10. Januar 2024 in den Musiksaal am Besenbinderhof gekommen, um die Eröffnung des […]
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Interessenpolitik braucht solide Daten
Weiterlesen: Interessenpolitik braucht solide DatenEine vom HDS-Leipzig entwickelte, bundesweite Umfrage wird 2024 Daten über die Arbeitsbedingungen und deren Wahrnehmung durch Solo-Selbstständige hervorbringen, die es bisher in der Form für die gesamte Bundesrepublik nicht gibt. […]
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Gemeinsam statt einsam und fair statt prekär
Weiterlesen: Gemeinsam statt einsam und fair statt prekärWie der „Fair Pay!“-Prozess des BFDK zu gerechten Honoraren und einer guten Absicherung für darstellende Künstler*innen führen soll. Bericht über einen kollektiven Ansatz und einen Besuch bei der „4. Fair […]
