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Können Solo-Selbstständige streiken? – Einladung zur HDS-Jahrestagung am 25.11.24
Weiterlesen: Können Solo-Selbstständige streiken? – Einladung zur HDS-Jahrestagung am 25.11.24Können Solo-Selbstständige streiken? In den USA haben es die Schauspieler*innen und Drehbuchautor*innen einfach getan und über mehrere Monate reichlich Sand ins Hollywood-Getriebe gestreut! Duncan Crabtree-Ireland, der National Executive Director und […]
VERANSTALTUNGEN UND NEUIGKEITEN
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Geld ist nicht alles….
Weiterlesen: Geld ist nicht alles….…. aber faire Honorare sollten für Solo-Selbstständige aller Branchen selbstverständlich sein! Im HDS Berlin findet am 28. Juni 2024 von 11-14 Uhr ein Workshop zum Thema faire Honorare statt, zu […]
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Elternschaft und Solo-Selbstständigkeit – Die Podiumsdiskussion der Veranstaltung am 11. April als Podcast
Weiterlesen: Elternschaft und Solo-Selbstständigkeit – Die Podiumsdiskussion der Veranstaltung am 11. April als Podcast„Gute Arbeit für Solo-Selbstständige“ – Das ist das Leitmotiv des HDS und unter einem Aspekt dieses Themas fand im HDS in Leipzig eine Veranstaltung unter dem Thema „Elternschaft und Solo-Selbstständigkeit: […]
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Sascha Weigel, was macht denn eine Ombudsstelle?
Weiterlesen: Sascha Weigel, was macht denn eine Ombudsstelle?Die Ombudsstelle am HDS ist ein Angebot zur Unterstützung bei schwierigen Gesprächen und Konflikten zwischen Solo-Selbstständigen und ihren Auftraggeber*innen. Ansprechtpartner für die Ombudsstelle des HDS ist Rechtsanwalt Dr. Sascha Weigel. […]
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Rückblick auf die Fokusgruppe Digitalisierung
Weiterlesen: Rückblick auf die Fokusgruppe DigitalisierungIn der Umfrage „Gute Arbeit für Solo-Selbstständige“ interessieren wir uns nicht nur für Arbeitsbedingungen, sondern auch für die persönliche Wahrnehmung der Arbeitsqualität Solo-Selbstständiger. Aus welchen Merkmalen der Arbeit schöpfen Solo-Selbstständige […]
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Interessenpolitik braucht solide Daten
Weiterlesen: Interessenpolitik braucht solide DatenEine vom HDS-Leipzig entwickelte, bundesweite Umfrage wird 2024 Daten über die Arbeitsbedingungen und deren Wahrnehmung durch Solo-Selbstständige hervorbringen, die es bisher in der Form für die gesamte Bundesrepublik nicht gibt. […]
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Gemeinsam statt einsam und fair statt prekär
Weiterlesen: Gemeinsam statt einsam und fair statt prekärWie der „Fair Pay!“-Prozess des BFDK zu gerechten Honoraren und einer guten Absicherung für darstellende Künstler*innen führen soll. Bericht über einen kollektiven Ansatz und einen Besuch bei der „4. Fair […]
